Vivez dans la peau d’une startup pendant 9 jours en immersion dans la Silicon Valley
Notre programme Innovation Calatyst embarque vos équipes (hauts potentiels, équipe digitale,…) pendant 9 jours dans la Silicon Valley pour expérimenter les méthodes, le fonctionnement et l’environnement d’une startup. L’objectif est double, d’une part « booster un projet ou une idée » qui en aurait besoin et d’autre part « transformer les participants » en leur apportant de nouvelles perspectives, de nouvelles façons de faire et de penser.
Un programme en 3 « units » dans un environnement de type accélérateur de startups
UNIT 1. Exploration avec les meilleurs experts de la Silicon Valley
Cette phase, dont le programme est déterminé en fonction des sujets à explorer et des projets à accélérer est une phase d’exploration de sujets d’innovation et des tendances avec des experts. Les sessions avec les experts sont calibrées entre 60 et 120 minutes et sont suivies de sessions entre 60 et 90 minutes de mise en pratique avec étude de cas.
UNIT 2. Sur le terrain avec des leaders de la Silicon Valley
Cette phase consiste à ouvrir les perspectives et explorer les retours d’expérience. Les participants auront des meetings avec des acteurs de la Silicon Valley qui auront une expérience à partager en lien avec leur sujet. Ils apprendront comment les startups adaptent en permanence leur business model au marché, et peuvent parfois être amenées à changer drastiquement de cap. Ils exploreront avec les personnes rencontrées comment les méthodes « startups » peuvent être intégrées au sein de grandes entreprises.
UNIT 3. Plan d’action – Prototypage rapide et expérimentation
Lors de cette dernière phase les participants vivront dans la peau d’une startup de la Silicon Valley. Nous vous offrons un cadre pour résoudre vos problèmes et tester les solutions en un court laps de temps. L’objectif est de mettre en place une feuille de route au-delà du programme, d’intégrer les concepts découverts à la vie de l’entreprise. Pour cela ils seront coachés au quotidien, pour devenir plus efficace, rester sur la bonne voie, et favoriser la prise de recul.
Ils seront également amenés à réfléchir à l’expérience en elle-même : la dynamique de l’équipe, le processus de résolution, etc. L’idée est aussi de faire des participants des ambassadeurs d’une culture digitale au sein de votre entreprise pour aider à diffuser de nouvelles façons de procéder et de voir les choses.
À qui ce programme est-il destiné ?
Ce programme s’adresse à tous les collaborateurs qui représentent selon vous un potentiel « d’ambassadeur du digital » qui pourraient aider à diffuser au sein de l’entreprise une culture d’innovation : des hauts potentiels, des collaborateurs de l’équipe du Digital, ou de la DSI, des collaborateurs de l’équipe innovation, ou encore des collaborateurs d’une autre direction pour un POC sur un sujet particulier (exemple « innovation RH »).
Un partenariat entre Eurogroup Consulting et WiC Group
Eurogroup Consulting est heureux de s’associer avec WIC Group sur ce programme. Tirant parti de notre présence dans la Silicon Valley aux côtés des entrepreneurs, des investisseurs et des experts, nous avons conçu un programme unique qui permettra à vos équipes d’apprendre de nouvelles façons de faire et de fonctionner ensemble inspirées des méthodes d’accélération des startups.
